证券时报记者 蒋 晔
实习生 任恬恬
本报讯 经营权和决策权分离、构建专业化董事会、市场化选聘总经理，是今年张江高科（600895）为完善公司治理结构所推出的三大举措。随着董事会换届的完成，新的总经理到任，新一届经营团队组建，一个科学、有效的治理架构在张江高科形成。
今年4月，张江高科董事会换届，公司引入外部董事，在新的7人董事会中，包括独立董事在内的外部董事占了5人，由大股东推荐的内部董事只有2人。据悉，新组成的5名外部董事，分别是法律、投资、财务、房地产和决策咨询方面的专家，公司期望通过他们的专长为公司经营提供有建设性的意见，协助管理层推进经营活动，为公司顺利进行房地产建设和高科技投资做好充分准备。
此后公司刊登了拟通过市场化方式选聘公司总经理的公告。此次总经理的选聘是经过专家组对候选人笔试、面试等综合考核，最终在25名候选者中选中了谷奕伟担任总经理。
公司负责人表示，建立健全开放式用人机制，将行政化的用人机制转变为真正的市场化用人机制，这是建立现代企业制度的客观需要。
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